Help ons team vooruit!

Tijdens de kennismaking werd al snel duidelijk dat er geen verbinding in het team aanwezig was en dat sommige medewerkers het zelf als onveilig beschreven. De problemen in het team waren behoorlijk: geen vertrouwen in elkaar, niet luisteren, niet communiceren, elkaar tegenwerken en roddelen.

De insteek was om zowel individueel als aan het hele team inzichten te geven:
• Persoonlijke inzichten: wat leer je van het paard, aandachtspunten waar je mee aan de slag wilt.


• Team: wat heb je nodig voor een goede samenwerking, wat leert het paard mij over onze samenwerking, aan welk aandachtspunt wil je samen met je collega’s werken.

Aan de slag in de bak met het paard

Na de uitleg met betrekking tot het hoe en waarom van de paardencoaching ging het team de bak in. Het team begon gezamenlijk met alle deelnemers met het kennismaken met het coachpaard. Tijdens deze oefenig moesten de zes deelnemers er gezamenlijk voor zorgen om het coachpaard te betrekken in de groep. De oefening gaf extra inzicht aan de gekoppelde hulpvraag: wat heb je nodig voor een goede samenwerking? Daarna zijn we opnieuw met het coachpaard aan de gang gegaan en heeft het team nieuwe inzichten in de praktijk gebracht. Zo ontstond de verbinding binnen de groep en kunnen we concluderen dat de groep met trots de harmonie terug heeft gevonden.

Nieuwsgierig? Bel +31 6 41034843 of e-mail naar: info@floradorpranchzorgopmaat.nl

Floradorpranch Teamcoaching | Eigenaar: Eltina Bouman | Vikingpad 28, Amsterdam | 06-41034843 www.floradorpranchteamcoaching.nl